每次寫到國央企工作中目睹的種種問題，就會有人說：

“國央企工作不好，民企就好了嗎？”

“這些問題難道只有國央企有，民企就沒有嗎？”

仿佛國央企和民企，就只能非此即彼，非黑即白。

其實國央企和民企，從來就不是對立的關系，

都是我國經濟的基石，都是市場經濟不可或缺的組成部分，都是就業市場的蓄水池。

我們的市場足夠大，容得下國央企，也容得下民企

事實上這幾年的某種風氣我是不太理解的：

看到一些民企出了問題、犯了錯誤就歸結于“萬惡的資本”，喊打喊殺；

認為資本就是有原罪的，資本是吸血鬼，一提到資本，就聯系到剝削、壓榨、貧富差距...

總之“一切社會問題背后都是資本在搞鬼”。

事實上資本真的那么十惡不赦嗎？

沒錯，前些年資本崛起的時候，的確制造了很多的不公平不合理：

地產資本飛速發展，一眾房地產商吃得滿嘴流油，房價失控，民怨沸騰；

教育資本無序擴張，許多家長不得不重金送孩子去上校外輔導機構，養育成本劇增，教育內卷；

互聯網資本造就了一輪又一輪的創富神話，

伴隨而來的是電商“吸血”實體經濟，以及大廠996、007榨干年輕人的爭議...

于是這幾年踩了“急剎車”，

地產熄火，房價大跌，一線城市跌幅達到30-40%左右，回到2015-2016年的水平；

互聯網泡沫破裂，教培行業更是連根拔起，畸形的“雞娃”行為似乎得到了遏制...

但大家的日子好過了么？

經濟下滑、增長放緩、裁員降薪新聞不斷、失業率節節攀升，

“歷史進入垃圾時間”，“大街上滿是死氣沉沉的年輕人，和生不如死的中年人”。

于是大家想起來了，“萬惡的資本家”也帶動了上下游無數行業、企業賺到了錢，

創造了無數工作崗位，給無數人提供了賴以為生的飯碗，

讓無數人靠自己的勞動和智慧躍升了生活水平、甚至跨越了階層。

事實上勞動者和資本是相互依存的，

沒有勞動者，資本無法創造價值，沒有資本投資、創新，勞動者就缺乏就業機會。

當資本偃旗息鼓的時候，會發生什么？

那就是這兩年大家所經歷的：就業機會減少，勞動力供過于求，

公考、國央企、大廠小廠，哪怕是開滴滴、送外賣，都越來越卷，卷到冒煙。

解決就業問題有兩種方式，

第一種是大家一起把經濟搞上去，做大蛋糕，創造更多的就業崗位，

第二種是ZF統一調配工作，但這可能么？

首先根本沒有這么多就業崗位，

其次，哪怕國家真的把大家都養起來，但在生產力水平還達不到的時候，蛋糕就只有這么大，每個人都只能分到一點蛋糕屑，

貧富差距是沒有了，只不過不是共同富裕，而是共同貧窮，窮得很平均。

由儉入奢易，由奢入儉難，哪怕真的有人愿意接受這樣的生活，

但地球上又不止我們這一個國家，我們愿意共同貧窮，別的國家可不會放過我們，落后就要挨打。

所以國央企和民企也好，企業和勞動者之間也好，從來就不是對立的關系，

而是相互依存、互促互補、共榮共生。

大家共同發展，把蛋糕做大，有了蛋糕才能談怎么分配，蛋糕都沒了還分個啥。

動輒對資本喊打喊殺是不可取的，

我們應該做的是引導、規范、監督、管控，防止資本無序擴張、野蠻生長，讓資本實現健康、有序的流動，而不是不要資本。

我們的市場足夠大，容得下國央企，也容得下民企、外企。

“國央企問題這么多，全部私有化不就可以了嗎？”

那當然不可以啊！

我們在這里談論國央企種種“怪現狀”，不是因為它不好，更不會認為沒有國企、都變成民企就好了，

我相信大家都只是愛之深、痛之切，發現問題、提出問題，是為了解決問題，

是希望國央企作為國家經濟的壓艙石、定盤星，能夠得到更好、更長遠的發展。

至于私有化，還是算了吧！

看幾組數據：

我們的鐵路普通客運，至今還在執行近30年前的收費標準——大約每公里5分錢；
我們現在的民用電價格，只是歐洲那個落后電網下用電價格的1/5；
我們的三大運營商，實現了960萬平方公里國土面積的通訊網絡全覆蓋——即便是海島、高原、無人區，都有網絡信號。

假設這些全部被私有資本掌控，會發生什么？

沒幾個人的偏遠山區，路就不要修了吧，水利電力設施就不用建設了吧；
天氣、地理條件惡劣的荒漠、戈壁、高原、海島，通信線路就不用架設了吧，
水、電瘋狂漲價，火車票高鐵票瘋狂漲價，油費網絡通訊費瘋狂漲價...

虧本的買賣誰會做，要盈利很簡單，砍掉不賺錢的項目，多漲點價就完事兒了。

這就是國央企與民企的本質區別。

國央企將社會責任排在第一位，它可以貼錢做公共產品，而民企不可能。

糧食、醫療、水電、能源、通訊、鐵路、軍工...涉及到國計民生的關鍵領域，私有化對老百姓來說，一定是災難。

想想恒大，想想村鎮銀行，想想P2P，想想莆田系。

國央企是全民所有制，

正因為和每個人的切身利益息息相關，所以我們才這么關注，希望它打破沉疴、變得更好。

選擇什么樣的工作，關鍵看你手里有什么牌

每個人的學歷、能力、性格、天賦、背景都不一樣，

你手里有什么牌，決定你有什么選擇，

而你要做的，就是從這些選擇中找到最適合你的拿一個。

有的人在國央企如魚得水，有的人在民企外企可以大展拳腳，也有的人進體制更能發揮自己的價值，

其實民企外企也好，國央企、體制內也好，每個領域做到中上等水準，都能過得不錯，

而你要分辨的，就是判斷哪一條路，更容易通往自己想要的人生。