延遲退休好事兒：61歲退休，我能多領389元養老金，延退真是偷著樂

“說實話，延遲退休對我來說真是大好事兒，我是一名工程師，常年跟著工程到處奔波，老伴在家照顧著父母兒女，我在外面拼著事業，男主外女主內，延遲退休的落地，我真是偷著樂。

能多干一年，多領一年的年薪不說，退休之后我還能多領將近400元的養老金，一月400元，一年就是48 00元，10年就是48,000元。適應了常年在外的日子，回到家里也插不上手，現在只希望退休后單位還能返聘，我到時候還能接著發揮余熱。”

延遲退休的平穩落地，加上可以自愿選擇維持原有年齡的彈性，讓所有人員欣然接受。而這位網友的留言代表了一部分繼續在崗位上作出貢獻的人的想法，部分人可能會覺得晚退休一年養老金真的能漲400元嗎？要是真這么高，我也不退了！

下面【社保精算師】為你揭開謎底：

01，晚退休一年，能多領389元的計算過程

想要測算晚退休一年養老金能上漲多少錢？我們基本上需要的因素就是養老金計算公式中的繳費基數和當地的社平工資的預估。

目前社平工資在很多城市都已經達到了八九千元，我們來舉個例子就以社平工資為8000元，200%的參保繳費基數來核算。

假如繳費基數是社平工資的2倍為16000元，工資里扣繳8%進入個人賬戶，是16000×12×0.08=15360元。

公司里扣小的這部分錢全都進入了個人賬戶，如果忽略利息不計的話，那么個人賬戶余額下來就多了15360元。按照139月折算，那么個人賬戶養老金等于15360除以139等于111元，

基礎養老金增加8000×(1+2)/2×1×1%等于120元。

過渡養老金等于8000×(1+2)/2×1×1.4%等于168元。

這一年的工齡帶來養老金的上漲是111+120+168等于389元。

這么一看，帶來養老金的上漲的力度還是很大的，怪不得這位網友也愿意延遲退休，當然這個人的年薪也是比較高的，繳費基數達到了16,000元，說明全年下來差不多20萬。

更重要的是單位滿額繳納養老保險，這才是關鍵點。

02，延退的利弊分析

延遲退休的落地，不同的人有不同的看法，其實有一些普普通通的勞動者，在一線生產線上的恨不能早點退休，畢竟能夠安安穩穩的領取養老金，才是一種晚年生活的保障。

當然，如果自己有不錯的工作，身體也能承受得住，在職時有一份比較好的福利待遇，延遲退休還能讓養老金上漲的比較多，那當然是選擇延遲退休。

長此以往，就怕是一線退下來的崗位比較多，大眾覺得比較好的崗位，卻少有人退休，對畢業就業的大學生就成了一種挑戰。無論是本科研究生畢業都有可能面臨進入一線崗位，加速學歷的貶值。

不過，老齡化的壓力如此之大，延遲退休也是直接有效的辦法。既然是利弊分析，那就說明有利有弊。針對于每個人又有不同，大家怎么認為呢？你愿意延遲退休嗎？