7月2日，長春市快遞行業(yè)工會聯(lián)合會組織召開長春市快遞行業(yè)2025年集體協(xié)商會議。企業(yè)方、職工方共10名協(xié)商代表參會，雙方圍繞職工工資、加強工會陣地建設、監(jiān)督高低溫補貼落實、建立健全激勵制度、督促企業(yè)合法用工、解決欠薪欠保等廣大職工關心關切的五個方面的議題進行集體協(xié)商討論，并達成一致意見，現場簽訂了2025年度長春市快遞行業(yè)集體合同草案。市建設交通工會主席對本次會議全程進行專業(yè)指導，并給予充分肯定。

快遞行業(yè)集體協(xié)商會議已經連續(xù)召開兩年，今年行業(yè)集體協(xié)商主要呈現三大亮點：一是籌備精細，流程規(guī)范。歷時3個多月籌備，從協(xié)商代表推選、調研摸底，到議題擬定、方案打磨，再到要約溝通、正式協(xié)商，環(huán)環(huán)相扣、嚴謹有序，體現行業(yè)集體協(xié)商機制的成熟完善。二是聚焦職工需求，更加觸及行業(yè)關鍵核心問題。本次集體協(xié)商議題源于職工“急難愁盼”，在準備階段，行業(yè)工會組織3286名職工進行問卷調查，其中，有63.91%（超過2000人）的職工希望企業(yè)能夠提供職工活動中心，扎實深入的調研使行業(yè)工會最終明確了加強工會陣地建設、督促企業(yè)合法用工、解決欠薪欠保等5項議題，體現了職工當下最強烈的訴求。三是實現全鏈條民主流程。本次協(xié)商成果擬定集體合同草案后，將在職工代表大會上對合同草案進行審議表決，全程由職工代表充分參與、討論和決策，達成“協(xié)商-審議一簽訂”的集體協(xié)商全鏈條閉環(huán)流程，使集體協(xié)商充分融入全體職工代表議事過程，標志著長春快遞行業(yè)集體協(xié)商工作邁上了新臺階。

長春局強調，將繼續(xù)堅持黨建引領，持續(xù)深化集體協(xié)商制度在快遞行業(yè)的創(chuàng)新實踐，促進快遞行業(yè)用工管理規(guī)范化、可持續(xù)化發(fā)展，切實維護快遞從業(yè)人員合法權益，進一步激發(fā)行業(yè)活力，助力快遞業(yè)在服務民生、促進經濟循環(huán)中發(fā)揮更大作用。

通訊員：劉翠翠