來源:蘇州日報
原標題:籌措2095萬元保障職工安康(主題)
蘇州市各級工會持續加大高溫天氣職工關愛保障力度(副題)
蘇州日報訊(記者 錢茹冰)盛夏時節,持續的高溫天氣給戶外勞動者帶來了嚴峻的考驗。自上周“三送”活動啟動以來,昨天,蘇州市總工會分多路實地走訪慰問建筑工人、新就業形態勞動者等戶外作業人員,檢查職工服務陣地建設運行情況,持續加大高溫天氣職工關愛保障工作力度,為堅守崗位的戶外工作者們送去一份及時的關懷與清涼,切實維護勞動者合法權益。
今年夏天,蘇州市總工會以安全生產和應急救護同步培訓、心理服務和療休養活動同步開展、暖心關愛和權益維護同步落實“三同步”為抓手,扎實做好高溫作業和高溫天氣作業勞動保護工作,推進安全生產“六化”工作,切實守護勞動者生命安全和身心健康。一方面,廣泛開展群眾性安全生產和勞動保護技能競賽,全面宣傳預防猝死及常見傷害應急救護知識,指導企業將AED使用、心肺復蘇等急救技能納入萬名班組長培訓重要內容,著力提升一線職工安全意識和應急救護能力,今年以來已開展相關培訓28場次,線下培訓職工4000多人,線上收看達315萬人次;另一方面,各級工會大力實施職工心理服務“百千萬工程”實事項目,組建和培訓職工心理服務志愿者團隊,上半年全市工會舉辦心理健康講座412場,服務企業2400余家;廣泛開展“療休養三月行”“勞模工匠看蘇州”等療休養活動,目前已組織1.1萬名一線職工和勞模工匠參加。
此外,全市廣泛開展夏季安康“送清涼、送安全、送法律”活動,全市各級工會籌措資金2095萬元;針對青年職工婚戀交友需求,聯動全市各級工會舉辦交友聯誼活動306場次,青年職工參與1.6萬人次;扎實推進勞動爭議多元化解、欠薪糾紛隱患排查、工資集體協商等工作,切實維護職工合法權益。
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