為深刻踐行新時代黨的教育方針，有力助推職業教育現代化進程，宣漢職專于2025年7月5日正式啟動暑期教師專業能力提升培訓項目。本次培訓聚焦鍛造高素質“雙師型”教師隊伍核心任務，以創新三維賦能體系為路徑，為學校高質量發展注入強勁動能，生動彰顯了職教戰線教師隊伍緊跟時代、自我革新的行動自覺。

高站位謀劃：校準發展新航標

培訓啟動儀式于當日上午9時在科技綜合樓407會議室舉行。周軍副校長主持并作動員部署，強調本次培訓是學校服務國家職教戰略、落實“十四五”規劃的關鍵一環。陳奎副校長深度剖析《全國職業院校教師創新團隊建設實施方案》及《職業教育“雙師型”教師認定標準》核心要義，精準指向數字化轉型對教師能力重塑的緊迫要求。黨委書記張遠彬明確提出“三維進階”戰略目標——行政提效、教學轉型、技能升級，號召全體教師以高度的責任感與使命感，主動實現從“經驗型”向“專家型”的深刻嬗變。

重實效賦能：三維體系精準發力

本次培訓緊密圍繞學校“十四五”發展藍圖，科學構建三大特色研修模塊，精準覆蓋125名參訓教師發展需求：

行政效能提升班（28人）：聚焦管理創新，引入現代教育治理體系與PDCA循環工具；強化實戰能力，精研公文規范寫作與輿情研判矩陣；錘煉領導藝術，深化SWOT決策模型與高效團隊建設策略。

AI+教學融合班（49人）：探索智能備課，實踐基于大模型的個性化教學設計；推動精準教學，掌握學情大數據分析與自適應評價技術；創新場景構建，學習虛擬仿真實驗室與元宇宙課堂前沿應用。

無人機技術實戰班（48人）：對接產業前沿，開設《DJI果樹應用專項課程》，系統學習飛行操控、航測建圖及精準安全用藥技術，為服務區域現代農業發展儲備核心技能。

嚴作風護航：務實高效引領新風

在深入貫徹落實中央八項規定精神背景下，本次培訓著力優化資源配置，嚴控成本支出，樹立“請進來、重實效”的培訓新風。學校科學規劃，充分利用校內優質場地設施，精準對接行業企業優質資源，實現培訓效益最大化。此舉不僅有效降低了成本，更集中體現了學校厲行節約、務實高效的優良作風，為教師專業發展營造了風清氣正的良好生態。

向未來筑基：構建賦能成長生態

本次培訓成功構建了“政策引領-精準診斷-靶向施訓-實踐轉化”的教師專業發展閉環體系。展望未來，宣漢職專將持續深化賦能平臺建設，重點打造“名師工作坊”，共建“校企聯合實驗室”，著力培育“個體卓越成長、團隊緊密協作、組織持續進化”的良性發展生態，不斷夯實創建國家級優質中職學校的人才根基，奮力譜寫新時代職業教育“提質培優、增值賦能”的嶄新篇章！

本次暑期教師提升培訓，是宣漢職專面向未來、鍛造“大國良師”的關鍵落子。三維賦能體系，精準回應了職教現代化對教師能力迭代的核心訴求；嚴控成本、務求實效的作風，則生動詮釋了新時代職教工作者在政策引領下的行為自覺與責任擔當。

通訊員：熊毅、蘆敬