四川
為進一步激發干警學術研究熱情，促進審判實踐與理論研究深度融合，7月11日，峨眉山市法院召開2025年調研工作會。黨組書記、院長黃瑋出席會議并講話，黨組副書記、常務副院長譚麗主持會議，各部門負責人及全體調研骨干參加會議。
會議傳達了全市法院調研工作會議精神，我院全國法院第三十七屆學術討論會及全省法院第二十八屆學術討論會征文作者現場分享寫作經驗，新進調研新生力量作自我介紹。
會議強調：一是強化機制保障。完善“一把手”牽頭、分管領導主抓、職能部門落實的責任體系，建立調研成果轉化應用閉環。二是突出實踐導向。聚焦新型案件審理、數字法院建設等熱點前沿領域，挖掘具有實踐指導價值的論文、案例及司法建議。三是培育人才梯隊。通過“老帶新”、經驗交流、專題培訓等方式提升干警調研能力，將調研成效與績效考核、評優評先、晉職晉升掛鉤，激發內生動力。
黨組書記、院長黃瑋指出，全院須牢固樹立“從案件中來，到案件中去”的調研理念，深耕審判執行“富礦”，將實務問題轉化為學術課題，推動形成高質量調研成果。
下一步，峨眉山市法院將緊扣“川法特色、全省權威、全國領先” 目標要求，重點從三方面發力：
一是健全機制強根基。制定系統化調研工作實施方案，壓實院庭長 “頭雁” 責任，形成 “全員參與、比學趕超” 的濃厚氛圍，持續深化“六優”司法精品工程，為案例庫、法答網、司法建議“調研新三樣” 貢獻更多力量。
二是攻堅項目樹標桿。聚焦省級拓優項目攻堅，以 “云上金頂” 綜合治理體系省級拓優項目為抓手，組建由院庭長牽頭的專班，定期開展成果提煉與優化。
三是雙驅賦能提質效。深化案例與學術雙輪驅動，重點挖掘審判一線 “真問題”，建立 “審理一案、培育一案、轉化一案” 機制，推動更多案例入選案例庫；組建學術論文攻堅小組，力爭在全國、全省學術討論會上再創佳績，以高質量調研賦能審判工作現代化。
（峨眉山市人民法院 胡 霞 何 其）
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