北京
深圳特區報訊（記者 莊瑞玉）記者從深圳市人力資源和社會保障局獲悉，為進一步鼓勵用人單位吸納特定人員就業，深圳市擴大一次性擴崗補助的發放范圍，除一般企業可申領一次性擴崗補助外，勞務派遣單位現在也可申領該筆補助。
勞務派遣單位于2024年1月1日至2025年12月31日之間招用：畢業年度高校畢業生、離校兩年內未就業高校畢業生、或者16—24歲登記失業青年，簽訂勞動合同并為其繳納失業、工傷、職工養老保險費3個月以上的，可申請領取一次性擴崗補助。
這里的勞務派遣單位為合規經營的勞務派遣單位，包括在深圳市取得勞務派遣行政許可的勞務派遣單位，以及在深圳市外取得勞務派遣資質、在本行政轄區依法備案的勞務派遣單位分公司。
勞務派遣單位招用的人員范圍包含以下兩類情形：一是與本單位簽訂勞動合同、由本單位發放工資并參保的自有員工（含依法開展承攬、外包業務招用的勞動者）；二是與本單位直接簽訂勞動合同、由本單位代用工單位（用工單位性質為企業或社會組織）發放工資及參保的勞務派遣員工，不含派遣至機關事業單位人員。
勞務派遣單位享受一次性擴崗補助，屬于自有員工部分（含依法開展承攬、外包業務招用的員工）由勞務派遣單位全額享受；涉及被派遣勞動者（不含派遣至機關事業單位人員）部分，由實際提供崗位并承擔工資和社會保險費的用工單位全額享受。
市人社局提醒，一次性擴崗補助的標準為每招用1人1000元，政策實施期限截至2025年12月31日。勞務派遣單位可前往注冊地公共就業服務機構所設立的線下窗口，按要求遞交相關資料，提交一次性擴崗補助申請。
來源：深圳特區報
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