一顆石榴可以凝聚怎樣的“勞動力”?
——看勞務品牌如何撬動農民就業與鄉村振興
初夏的涂山腳下,火紅的石榴花正在綻放。在懷遠縣茨淮新河畔,5000畝石榴基地里,村民們正在石榴樹下忙碌,熱火朝天的勞動場景與充滿希望的石榴園,交織成一片生機勃勃的圖景。
這傳承千年的石榴,不僅結出了甜蜜的果實、釀出了醇香的美酒,如今還造就了“懷遠石榴工匠”的勞務品牌,育出了一批“石榴工匠”,讓數萬名村民在家門口端穩了“飯碗”。
千年石榴“新生記”:
從枝頭到心頭
懷遠石榴的種植歷史可追溯至漢代,白花玉石籽、紅花玉石籽等品種遠近聞名。但10年前琢磨著做大做強石榴產業時,卻面臨著人才問題:懷遠縣內石榴種植管養相關技術人才流失,石榴產業一度陷入了“乏人可用”的困境。
2015年,懷遠開始重點打造沿茨淮新河的標準化種植基地,安徽天兆石榴開發有限公司落戶,流轉5000畝土地種石榴,可難題接踵而至。“會種石榴的老把式越來越少,年輕人更愿意外出打工?!惫矩撠熑岁愳o思回憶。
一場“石榴技工”培育行動就此展開。在市人社部門的大力支持和指導下,懷遠縣組織開展“新型職業農民”培訓,天兆石榴公司也采取成立石榴協會、“勞務品牌培訓+就業”的模式,邀請省農科院、安徽農業大學等機構的專家開展多層次、多形式的懷遠石榴種植專業培訓,培養起了自家的技術員。此后,通過打造集“種、管、采、售”為一體的勞務隊伍,提升從業人員技能水平,提高就業專業化能力。同時,培育企業加工、衍生品研發到銷售全鏈條,形成一二三產業融合發展的立體模式,帶動了更多農村勞動者在懷遠石榴行業實現就業增收,也讓“懷遠石榴工匠”發展成為懷遠特色的農業勞務品牌。
小石榴串起“就業鏈”:
家門口的“甜蜜事業”
走進石榴基地,工人們正麻利地進行修枝、噴藥作業。68歲的脫貧戶劉華道一邊修枝,一邊給我們講述了在“懷遠石榴工匠”品牌建設中他自己的成長故事:“想給日子過好點,但是我這個右手有舊傷,不太好用,出去打工那是干不了。正在愁呢,留在本地想個什么法子能多掙點錢?正好那時候這個基地搞起來了,村里就給我說,來這學學技術,干點細活,不是多累,還不少掙錢。”
于是,8年前開始,劉華道來到基地,跟公司的技術員丁敬全學起了石榴管養技術?!凹夹g員手把手地教,咱也用心學。這個修剪、除草、噴藥,每一樣都是有講究的?!眲⑷A道一邊忙活著一邊對我們說,在技術熟練后,公司給他劃定了管養責任區,他負責的石榴管養佳、收成高、品質好,他的收入就更高?!懊總€月固定工資1000元,噴藥什么的每一樣活還單獨算錢,我這樣用心干,一年下來能掙四五萬元,還不耽誤照顧家里,這出去上哪找這么合適的活去?”劉華道感慨,像他這樣的“石榴工匠”,在懷遠正越來越多。
劉華道正在給石榴樹打藥。
石榴帶火的不僅是種植。在安徽省紅瑪瑙公司的直播間,主播舉著貼有“出生證”的石榴熱情介紹:“通過掃描包裝上的二維碼,就可以輕松獲取石榴的種植、采摘、品名、登記、規格和企業聯系方式等詳細信息,讓大家買得放心,從源頭上保障產品的品質!”日常,這家企業開設直播平臺銷售產品,線上線下及各類用工超過300人。
在涂山榴園農莊,這里集采摘、觀光、民宿為一體,已經成了徒步、騎行登涂山的必經打卡點,游客來了不僅能挑選到最新鮮的石榴,還能游玩打卡,農莊沒有客流量焦慮,連石榴也好賣了。平日里,他們每個產業鏈條上的用工累計達到200人。
在市縣人社部門的政策扶持和推動下,特色勞務品牌“懷遠石榴工匠”結合現代設計理念和技術創新,打造了一系列具有地方特色和市場競爭力的石榴加工制品。在帶動就業方面,從業規模達到2萬人,其中大部分為當地農村剩余勞動力和返鄉創業人員。通過系統的技能培訓和實踐鍛煉,從業人員的技能水平和職業素養得到了顯著提升。
“紅火”背后的溫度:
就業創業托起民生幸福
隨著產業壯大,“懷遠石榴工匠”還吸引了一大批外出人員返鄉創業,為鄉村振興注入了更多活力。“90后”的張瓊本科畢業后一直在江蘇從事醫藥工作,2020年回鄉探親的他感受到家鄉的石榴產業大有可為,毅然辭職返鄉創業。去年,張瓊獲評鄉村振興初級農經師。如今,張瓊的120畝石榴園已進入掛果期,產值將超過100萬元。
如今,正有更多年輕人愿意為這份產業留下——本地小伙張磊曾是常年外出的打工族,參加培訓后成了基地技術骨干,還參與了9項石榴相關實用新型專利的研發。“以前覺得種地沒出息,現在靠著石榴,本鄉本土的掙錢不比以前外出奔波少,那我哪還用往外跑!”他笑著說。
眼下,懷遠石榴種植面積比十多年前增加了18倍,累計帶動8萬多本地勞動力長期或季節性就業。其中長期用工的勞動力,戶均增收超過1萬元/年。
這樣的勞務品牌的發展,離不開政策的暖心護航。近年來,蚌埠市將勞務品牌建設作為鄉村振興的“金鑰匙”,舉辦青年創新創業大賽、評選形象代言人、推出“培訓+就業”一條龍服務。截至2024年,蚌埠已累計培育勞務品牌12個,針對勞務品牌培訓頒發了各類職業技能等級證書超過23000人次,其中培訓高級工及以上人才6200余人次。通過培育和建設勞務品牌,不僅提高了企業和勞動者的就業競爭力和就業紅利,而且促進了區域產業升級和經濟發展。
這樣的勞動故事還在續寫——當前,蚌埠市正全力培育“皖字號”勞務品牌矩陣,除了“懷遠石榴工匠”,“五河磊源沱湖螃蟹養殖工”、固鎮“安徽云絲匠”、龍子湖區“珠城養老護理員”等新品牌也已開始嶄露頭角。
(來源:蚌埠日報社 融媒體記者:郝玉琳 通訊員:薛正松 文/圖 編輯:周澤)
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