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官方公告

6月24日，國家審計署官方網站發布2025年第1號公告：中央部門單位2024年度預算執行等情況審計結果。公告顯示，中國人民銀行下屬中國金融電子化集團的金電云 (深圳) 數字科技有限公司，僅 10 名員工竟租賃了 3937.03 平方米的辦公用房，人均面積高達 393.7 平方米，且其中 3041.05 平方米處于閑置狀態。

類似事件

曾經，陜西漢陰縣（國家級貧困縣）國土資源局為 36 名工作人員建設近 4000 平方米的豪華辦公樓，人均面積遠超標準，在當地經濟發展水平有限、群眾生活還有諸多改善空間的情況下，如此耗費巨資打造辦公場所，顯然沒有將群眾的需求放在首位。這些事件的共性在于，部分單位在決策時缺乏對群眾利益的考量，將公共資源視為可以隨意支配的 “私產”，追求所謂的 “氣派”“面子”，卻忽視了資源使用的效率和公平性。

實說觀點

從群眾觀點的角度來看，公共資源理應用之于民，服務于社會大眾的福祉。每一分公共資金、每一寸公共空間，都應當以提高群眾生活質量、促進社會發展為出發點。

但是，金電云公司的做法卻與之背道而馳。在深圳這樣寸土寸金的城市，大量辦公空間閑置浪費，而與此同時，眾多小微企業、創業者卻在為幾平米的辦公場地發愁，承受著高昂的租金壓力。

這種鮮明的對比，凸顯出資源分配的嚴重失衡，是對群眾利益的漠視。群眾辛苦創造的財富，沒有被合理利用來改善民生、推動經濟的均衡發展，反而被用于打造這種奢侈、浪費的辦公環境，怎能不讓群眾寒心？

這種現象背后的原因，是一些單位在思想認識上出現偏差。沒有真正樹立起為人民服務的宗旨意識，沒有深刻理解公共資源的本質屬性是服務大眾。在工作中，只關注自身的辦公體驗和單位的外在形象，而不顧及群眾的感受和社會的整體利益。

另外，監督管理機制的不完善也為這種浪費行為提供了可乘之機。從預算審批到資源使用的監管，若不能形成有效的閉環，就難以對不合理的行為進行及時糾正。并且對于違規行為的問責力度不足，使得一些單位和個人在面對巨大利益誘惑時，敢于冒險違規。

結語

“10 人近 4000 平辦公用房” 事件不應僅僅成為輿論熱議的焦點，更應成為推動各單位轉變觀念、加強管理的契機。希望有關部門主動站出來，嚴肅處理相關責任人。

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