"全日制本科滿十年，直接認定副高職稱，中級職稱？取消了！不用評！"
"碩士三年、本科五年、專科七年，一步到位拿中級，初級職稱？不需要了！"
這幾天，關于北京職稱評審政策"驚天巨變"的消息，裹挾著令人眩暈的"利好"，在無數職場人的朋友圈和群聊里瘋狂刷屏。多少被職稱壓得喘不過氣的打工人，仿佛瞬間看到了希望的曙光，激動得幾乎要落下淚來——熬論文、湊業績、求人蓋章、答辯被刁難...這些苦日子終于到頭了？

然而，北京市人力社保局一紙通告，如同冰水澆頭：假的！全是假的！中級職稱從未取消！

讓我們先看看這則讓無數人心跳加速的"好消息"核心內容：

1. 本科十年直通副高： 宣稱全日制本科工作滿十年，無需取得中級職稱，無需經歷復雜答辯，直接就能獲得副高級職稱。
2. 中級職稱門檻"消失"： 碩士工作滿三年、本科滿五年、專科滿七年，同樣宣稱可以直接認定中級職稱，初級職稱成了"過去式"。
3. 核心誘惑： 徹底繞開傳統的逐級晉升、繁瑣評審、答辯等環節，一步登天。

這簡直是無數在職稱路上艱難跋涉者的"夢幻政策"。誰不想少熬幾年？誰不想跳過那些令人頭疼的流程？"取消職稱"的傳言之所以能野火燎原，正是因為它精準地戳中了職場人心中最深的痛點——對現行職稱評審體系中不透明、繁瑣、甚至存在不公現象的集體焦慮與疲憊。

但美夢終究易醒。北京市人力資源和社會保障局迅速、明確地站出來辟謠：

"經核實，此消息為虛假信息。我市職稱評價嚴格按照國家及本市相關政策執行，不存在網傳所謂‘本科十年直接評副高’、‘中級職稱取消評審’等情況。請廣大專業技術人員通過官方渠道獲取信息，切勿輕信網絡傳言。"

這記重錘意味著什么？

1. 中級職稱，巍然不動： 評中級，依然是絕大多數專業技術人才職業發展無法繞開的里程碑。"取消評審"純屬無稽之談。
2. 晉升之路，道阻且長： 想評副高？老老實實先拿到中級職稱，再積累足夠年限和業績成果，準備迎接更嚴格的評審和答辯吧。"本科十年直升副高"是空中樓閣。
3. 規則未變，壓力依舊： 論文、項目、繼續教育、業績證明、單位推薦、專家評審、現場答辯...這套讓無數人"頭禿"的評價體系，目前并未發生網傳的那種顛覆性簡化。

為什么我們如此輕易就相信了？

• "愿望思維"作祟： 我們太渴望它是真的了！巨大的職業壓力下，任何一絲"減負"的希望都會被無限放大，理性判斷暫時讓位給了美好的憧憬。
• 信息焦慮與信任缺失： 現行職稱評審有時確實存在痛點，部分人對流程或結果存有疑慮。當"官方取消"這種迎合不滿情緒的消息出現，極易引發共鳴和盲從。
• 信息碎片化傳播的陷阱： 自媒體時代，聳動的標題和"內部消息"更能吸引眼球。完整的政策原文、官方的謹慎表述，往往在傳播鏈中被有意無意地忽略或曲解。

白高興一場之后，我們該做什么？

1. 擦亮眼睛，回歸官方： 北京人社局官網、"北京人社"官方微信公眾號、官方政務微博，這些才是獲取職稱政策信息的唯一可靠來源。任何非官方的"重磅消息"，先打個問號。
2. 腳踏實地，修煉內功： 幻想破滅，但提升專業能力的道路永遠正確。與其期待政策"放水"，不如聚焦于積累扎實的業績、提升真正的業務水平。這才是應對任何評審的底氣。
3. 理性發聲，推動優化： 對職稱評審有意見？完全可以通過正規渠道理性反映。客觀、建設性的聲音，才能真正促進制度的完善，比傳播未經核實的謠言更有力量。

這場鬧劇，像一面鏡子。
映照出職場人面對評價體系時的深深疲憊，也暴露出信息時代我們甄別真偽的脆弱。

職稱，仍是橫亙在無數人職業發展路上的那座山。捷徑的幻想破滅了，但山還在那里。

與其被虛假的"春天"迷惑，不如認清腳下的路。那些真正值得尊敬的成就，從來不是政策"放水"能輕易賦予的。它源于日復一日的專業深耕，源于解決實際問題的能力，源于對職業價值最本真的追求。

下一次，當"驚天利好"再次刷屏，不妨先問一句：官方說了嗎？與其讓希望一次次落空，不如用實力一步步丈量。你的專業價值，終會找到它應有的位置。