北京
工人日報-中工網記者 李國
7月7日下午，由重慶渝北區總工會和渝北職工幫扶基金會聯合指導，項目社工攜手渝北區保安公司、百年家政、靜宜康養老機構等多家新就業形態企業共同舉辦的“賦能‘新就業形態企業’女職工項目”——“女職工成長學堂”成立儀式舉行。該學堂致力于為新就業形態女職工搭建集學習、交流、賦能于一體的綜合平臺，幫助她們提升職業素養，增強幸福感與歸屬感。來自保安、家政、養老、物流、網絡主播等行業的百余名女職工代表參加了活動。
活動在女職工成長故事視頻的溫馨展播中拉開序幕。現場舉行了授牌儀式，項目負責人為“女職工成長學堂”接牌單位授牌，并向首批“公益講師”頒發聘書，為學員代表贈送書籍。
活動還特別設置了心理健康專題講座。心理專家圍繞職場減壓和情緒管理展開講解，通過互動沙龍、案例分享等形式，為女職工提供了實用的心理調適技巧。大家紛紛表示，此類活動貼近實際需求，對緩解職場與生活壓力大有裨益。
出席活動的渝北保安公司副總經理曾杰坦言，企業近3000名保安，女職工約占三成，企業將通過“女職工成長學堂”賦能，幫助他們不斷提升文化素養及禮儀修為，養成終身學習的良好習慣。
據悉，“女職工成長學堂”未來將常態化開展心理健康、技能培訓、法律咨詢等活動，并搭建跨企業交流平臺，促進資源共享。項目將聯合社會力量持續優化服務內容，助力女職工全面發展。
渝北區總工會和渝北職工幫扶基金會相關負責人表示，此次成立儀式標志著渝北區女職工服務工作邁上新臺階。接下來，將通過成果展示和經驗推廣，讓“女職工成長學堂”模式惠及更多女性群體，為女職工成長提供持續助力。
來源：工人日報客戶端
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