導語:一個鮮衣怒馬的少年依依惜別,一段踏浪前行的新征程再燃戰火
作者 / P J
編輯 / 小 艾
6月25,在一句“再見,北京”告別中,一汽豐田銷售公司結束了北京22年時光;6月26日,又在一句“你好,天津”親切問候中,一汽豐田在濱海開啟新的旅程。
一個鮮衣怒馬的少年依依惜別,一段踏浪前行的新征程再燃戰火——這不僅是一汽豐田銷售公司地理位置的變遷,更是順應時代發展以變應變、銳意進取的戰略抉擇。
都知道這是個瞬息萬變的市場。價格戰此起彼伏、新產品層出不窮、新打法變幻莫測,手持舊地圖已難以尋找到新大陸,想要在快速變化和競爭殘酷的環境中生存與發展,每家車企都要建立快速反應的機制體制,做到以變應變,以快制快。
上半年以來,從以RCE體制為核心推出全新bZ5車型,再到提出打造“合資新力量”,并以新用戶、新汽車、新營銷、新使命四大維度進行戰略轉變,一汽豐田從體系重塑、成果落地兩大維度提速,應對市場競爭。
成果是顯著的。2025年1-6月,一汽豐田銷售新車377821輛,同比增長16%;電動化車型銷量185157輛,占比49%;TNGA-K平臺以上高端車型銷量226556輛,占比60%,這是繼連續兩年成為正增長主流合資車企之后,一汽豐田再次創造的半年增長新記錄。
也是在這樣積極的反饋中,一汽豐田銷售公司選擇搬遷,這一步棋又是如何成為完善快速反應機制中的一環?
01.
關于一汽豐田銷售公司搬遷事宜,流傳時間并不短了,坊間一直有所議論與猜測——直至6月28日,一汽豐田銷售公司將辦公地址正式由北京遷至天津,這是該公司成立22年來,首次跨省域搬遷。
為什么要搬遷?先從它輝煌的歷史說起。
作為一汽豐田面對用戶的窗口事業體,它于2003年在北京成立,伴隨中國汽車社會化進程一路走來,成為汽車走向中國千家萬戶的見證者、推動者、建設者;22年間,銷售公司在近1200萬輛一汽豐田優質汽車帶給中國用戶,從卡羅拉(參數丨圖片)到亞洲龍,從榮放、銳放到普拉多,從皇冠轎車到皇冠跨界車,從普銳斯到全新bZ系列,讓全社會更加了解一汽豐田的高標準,明白一汽豐田對產品的孜孜追求,最終成為客戶們信賴的出行伙伴。
同時,22年間,銷售公司還帶領全國經銷商不斷探索差異化服務模式,賦予用戶更好的出行保障和體驗,全體系堅守“專業對車,誠意待人”服務理念,積極踐行“高水平技師、純牌零件、一次修復、準時交車、全天候服務、價格透明”六項服務承諾,連續七年獲得中國汽車用戶滿意度測評售后服務滿意度冠軍、10次榮獲豐田全球服務表彰金獎。
就是這樣,一汽豐田銷售公司始終站在市場最前沿,深刻洞察用戶深層次需求,對市場變化和競爭態勢始終保持敏感,進而能做出快速的反應和有效的應對,成為一汽豐田的習慣與本能。
就像此次搬遷,也依然是一次針對市場變化的主動求變。
2020年以來,在新能源和智能化為核心的技術革命下,汽車市場發生了翻天覆地的變化,新力量、新模式、新產品紛至沓來,自主品牌和新勢力開始沖擊舊有的格局,對合資品牌產生巨大沖擊。
2023年以來,汽車市場更是陷入內卷之中,從卷價格到卷老板,從卷模式到卷產品,戰火不斷,淘汰不止。
當下的汽車市場,競爭激烈是市場的底色,快速變化是車市的特點,于其中高歌猛進的自主品牌咄咄逼人,市場環境對合資品牌也越來越不友善。
對于合資大廠而言,舊有的傳統模式已很難跟上時代發展。
以變應變,是合資品牌必須要從思維到行動做出的變革,以快制快,是合資品牌必須從流程到體制進行體系的重塑——如何實現以用戶為中心,圍繞市場趨勢和用戶需求重塑產銷研全價值鏈,構建以快制快的體系,成為競爭關鍵。
就是在這樣的背景和要求下,一汽豐田銷售公司選擇了搬遷。
物理層面上看,遷至天津后,銷售公司與工廠的距離大幅縮短,從原來的數百公里縮減至開車僅需10分鐘,當然縮短的不僅僅是地理位置,更是縮短銷售公司與總部、與產和研的溝通鏈路,有利于構建起以市場為指揮棒的研產銷一體化機制,讓今后針對市場一線的各項決策都更高效、更加一致,調整也更加靈活。
同時,一汽豐田以RCE體制為核心,通過中國用戶出題,現地研發做答的方式,全面開啟豐田本土化的新進程,以更靈活、更快速的方式,推動產品迭代煥新,豐富產品矩陣,提升產品競爭力,為一線經銷商伙伴提供更充裕的子彈和保障。
可以說,這次搬遷不僅是地理位置的一次轉移,更是心理和思維上的轉變:身處競爭殘酷的當下,必須要建立以快制快的體系,以變應變,才能為打造“合資新力量”提供快速決策的土壤。
02.
搬遷,只是為建立以市場為指揮棒的研產銷一體化機制的基礎,但如何具體應對市場的變化,真正做到以變應變、以快制快,還需要方法論。
眾多合資品牌在當下進行突圍與嘗試。大眾這邊,一邊在努力守住燃油車市場份額,一邊還在等待明年的新能源產品攻勢;通用那頭,更多的新能源反擊還停留在PPT階段,幾款新能源產品湮沒無聞;而日產汽車,經歷多次失敗嘗試后,只能將希望放在一款N7身上。
對于一汽豐田而言,這顯然不是最理想的局面。它深刻明白內卷之下,競爭變化加速,一定要秉持長期主義理念,以用戶為中心,實現全價值鏈轉變,并快速落地,就像這22年一直以來的堅持。
這其中,長期主義是根本,以用戶為中心是發力點,全體系進化是目標——為此,2025年上半年,一汽豐田就提出要打造“合資新力量”,進行全體系轉變升級。
何謂“合資新力量”?
在一汽豐田看來,其包含了“4個新”,分別是新用戶、新汽車、新營銷、新使命;即:圍繞“理性回歸的最聰明”的“新用戶”,打造“原創的、讓人安心且感動”的“新汽車”,并通過“有良心、有恒心、反內卷”的“新營銷”,承擔“讓每一位中國消費者都開上世界級智電新汽車”的“新使命”。
拆開看,用戶是原點。
“‘新用戶’不僅是跨越年齡層的、擁有年輕心態的年輕化人群,更是最具獨立思維的人群,他們不會輕易被忽悠,有堅定的主張和極其睿智的判斷力。”一汽豐田汽車銷售有限公司黨委書記、總經理董修惠表示。
以此,去打造“新汽車”和進行“新營銷”。前者是基于RCE體制,打造原創設計,不因內卷而傷害產品質量,同時能借豐田本土化的東風,生產出滿足當下年輕消費者需求的產品;后者則是堅守企業“核心價值觀”,開展不跑偏的營銷,始終堅持做最正確的事,在“反內卷”中重塑以真正回饋用戶為目的,以價值營銷為導向的營銷方式。
最終匯聚成“新使命”。當前新形勢下,一汽豐田希望能培育出更強大、更有造血能力的優質合資企業,讓每一位中國消費者都開上世界級智電新汽車。
這是合資大廠在新時代的擔當與使命。
從產品與營銷,已快速落地。
借勢豐田本土化進程,以RCE體制為核心,一汽豐田上半年不斷推出全新車型,煥新現有車型,尤其是作為一汽豐田第一款由中國團隊主導研發的全新產品——全新bZ5。
它以Reboot為理念,外觀設計將未來科技感與運動美學完美融合,實現了13萬級的550公里長續航版,全系標配200千瓦電機;搭載由Momenta飛輪大模型5.0+ToyotaSafetySense智行安全合力構筑的全新ToyotaPilot智能駕駛輔助系統,價格拉至16萬級,展現了全角度顏值、全守護安全、全路況駕駛輔助、全沉浸智艙、全保障QDR優勢,上市至今訂單火爆,展露出爆款潛質。
“bZ5是一汽豐田在新智電時代給出的產品新方案、合資新答卷。”董修惠表示。
營銷也是其中一環。
上半年,一汽豐田推出了“時光煥新計劃”,立足用戶購車和用車的全周期,以“車齡增值補貼”為機制,徹底消除用戶的時間擔憂和里程焦慮。
7月1日到7月31日,一汽豐田車齡增值換購,至高補貼16000元;星光展廳夜間延長服務,避開酷暑輕松看車,購車更從容;格瑞維亞、普拉多、皇冠陸放、亞洲龍部分用品至高5折;購買bZ5還可享價值10000元的金融自由艙、0首付3年0息、置換補貼10000元、免費充電樁及安裝服務等八重尊享禮,綜合價值至高超38000元;更有豐厚的老友關愛禮,讓盛夏駕享更省心。
以變應變,以快制快,從搬遷為更快速的決策提供基礎,到四大維度加速推進合資新力量打造,是一汽豐田從未丟棄的市場敏銳性和快速執行力。
(部分圖片選自網絡)
End.
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