近日,有網友爆料某國企施工單位狀況危急,為渡難關選擇斷臂求生,刀口向內,決定2024年2月起將對所有員工降薪30%~50%,并對部分崗位員工采取待崗處理。
“鑒于目前建筑市場低迷,公司自2023年至今未能接到任何新項目,考慮到公司的運營及與全體公司員工多年的合作,公司過去一年艱難維持至今。”房地產市場的蕭條不僅使建筑行業遭受重創,也直接影響了相關從業人員的生計。
施工企業作為房地產產業鏈中至關重要的一環,隨著房地產的落幕,也陷入了沉寂。從該國企施工單位一年多來未能接到新項目的情況來看,可以窺見當前建筑市場的嚴重萎縮,競爭日益激烈。
“考慮到未來短時間內,建筑行業很難有較大起色,公司決定2024年2月起將對所有員工開始降薪(30%~50%,根據員工情況確定)。”面對行業的衰落,工程行業從業人員已經形成了共識。這種衰落并非周期性的,而是一個時代的結束,是歷史使命完成后的黯然退場。
工程行業的衰退直接影響到了從業人員的生活。面對不斷下調甚至砍半的工資收入,許多工程人的生活已經被逼到了懸崖邊緣。房貸、車貸、生活開銷等都需要花費大量資金,收入的減少將給他們帶來巨大的壓力。
“年后公司會努力承接新業務,但若仍無進展,公司將考慮對部分崗位人員進行待崗處理,請各位同仁做好相應準備!具體要求年后公布。公司狀況危急,只能斷臂求生。還望各位同仁予以理解,共渡難關。”
對于工程人而言,待崗處理等同于失業,這只是公司勸退員工的變相說辭罷了。面對2024年的全年降薪裁員的現實,大家應該保持強烈的危機意識,盡可能儲備更多的技能、積累更多的資源,努力尋求新的發展機會。
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