近日,福建澤良律師事務所張杏楠律師受邀前往顧問單位廈門市萬科物業服務有限公司開展以《勞動爭議風險防范》為主題的企業法律培訓。
本次培訓采取線上和線下相結合的形式,以公司人力資源專員為主的四十余名員工到場參加,最大程度保障了疫情下企業的人員流動和聚集安全。
勞動爭議糾紛是企業常見的法律糾紛,其中涉及的情況也各有不同。
為了便于企業防范勞動糾紛,此次張杏楠律師,將企業常見的勞動爭議風險點分類歸納,并結合相關法律、法規,就企業如何防范勞動爭議引發的法律風險等問題進行了專業講解。
張杏楠律師從業參與處理多起商品房買賣合同、銀行按揭合同、物業服務合同、勞動爭議等民商事訴訟案件,并參與多家企業的法律顧問工作,具有較為豐富的理論知識和實務經驗。
培訓伊始,張杏楠律師以專業的角度,從法律規定出發,結合勞動關系、勞動合同、社會保險、勞動報酬等多方面的法律概念進行詳細的講解和剖析。
引導企業提高勞動法律意識,從源頭上預防、減少勞動糾紛,構建企業與勞動者之間和諧的勞動合同關系。
隨后,張杏楠律師從自身實務經驗出發,整理歸納勞動爭議案件中常見的糾紛,具體分析各個階段特定場景中的法律風險,并提供實際操作建議。為企業進一步規避用工管理過程中的法律風險提供了有益參考。
在現今勞動爭議頻發的時代,企業唯有事先把好關,樹立勞動法律意識,注意固定、收集、保存相關證據,靈活運用談判、和解等非訴訟方式,方能防患于未然,正確化解法律風險,營造企業和勞動者之間和諧的勞動合同關系。
本次澤良律所張杏楠律師前往企業舉辦的培訓講座,反響熱烈。未來澤良律所依舊會發揮實踐作用,為企業化解風險、優化糾紛解決機制提供法律保障。
律師簡介
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