文/十一弟
這兩天,有市場消息稱,港資地產商——新世界發展,打算把現任行政總裁換了。
新世界發展,是香港鄭裕彤家族旗下的地產公司。
香港有四大豪門家族——郭得勝、李兆基、李嘉誠、鄭裕彤,他們都靠房地產發家,如今依然基業長青。
除了新世界發展,鄭裕彤家族擁有的另一大旗艦企業,是有名的珠寶品牌——周大福。
新世界發展現任行政總裁,一直由鄭裕彤的長孫——鄭志剛擔任,他是鄭裕彤家族第二代接班人鄭家純的大兒子。
在新世界發展的董事會里,鄭家純仍然擔任董事會主席,鄭志剛擔任董事會執行副主席,同時出任上市公司行政總裁。
從2017年到現在,在新世界發展一把手位置上,鄭志剛已經干了七年時間。
盡管出身豪門家族,執掌著千億商業帝國,但鄭志剛喜歡活躍在短視頻平臺。
十一弟看了下,在抖音上,鄭志剛有超過290萬的粉絲,妥妥的大網紅。
多虧了互聯網,普通人也能窺探一番億萬富豪是怎樣吃飯、喝水了。
在短視頻平臺,鄭志剛手上總是拿著一杯咖啡,分享他的商務活動與生活日常。
有了豪門太子爺的光環加持,他是一個出場都自帶BGM的男人。
于是,有人給他取了一個綽號——
托杯天王。
鄭志剛留著絡腮胡子,戴著黑框眼鏡,頭發蓬亂,平時衣著隨意,喜歡爬荒山,還喜歡搞直播。
有一次爬山,鄭志剛全程直播撿垃圾,紙屑、泡面包裝袋、礦泉水瓶,看到垃圾就撿,驚呆了無數網友。
他可能不是第一個直播撿垃圾的人,但絕對是第一個直播撿垃圾的億萬富豪。
后來,有人調侃,“豪門貴公子,直播撿垃圾”。
果然,普通人順從現實,億萬富豪自定義玩法。
鄭志剛今年45歲,畢業于哈佛大學,曾在國際投行瑞銀、高盛工作了三年,然后回到了家族企業。
2017年,鄭家純中風以后,逐漸從公開場合淡出。
而一直在家族企業任職鍛煉的鄭志剛,則走到了權力中心。
在外界看來,鄭志剛從父親手上接過了權杖,默許為鄭裕彤家族的第三代接班人。
鄭志剛在抖音上搞直播、當網紅,把流量玩得風生水起,但由他掌舵的新世界發展,卻陷入了困境。
十一弟查了下,三年前,新世界發展的港股市值還維持在千億港元以上,如今已經縮水到了兩百億港元。
這兩年,由于債務規模過高、房地產市場下行,新世界發展面臨著巨大的資金壓力。
從去年開始,新世界發展通過出售資產換取現金,用于償還債務和彌補資金缺口。
它把旗下一家香港上市平臺——新創建集團,還有所持深圳前海周大福金融大廈30%的權益,轉讓給了母公司周大福企業。
這兩筆關聯交易,鄭裕彤家族就向新世界發展輸送了將近233億港元資金。
最近,又有市場消息稱,新世界發展計劃將其所持位于香港尖沙咀的一處核心商業物業,出售給華潤隆地,作價90億港元。
華潤隆地是大央企華潤集團在香港的商業地產平臺,正在尋求規模擴張和投資機會。
由于新世界發展陷入困境,終于也輪到央企抄底香港樓市了。
接連出售一批資產之后,新世界發展換來了亟需的現金,但也拖累了上市公司的財務業績。
根據新世界發展的業績預告,剛剛過去的2024財年,上市公司將會出現多達200億港元的虧損。
在過去二十個財年里,這是新世界發展歷史上首次出現虧損。
十一弟看了下,新世界發展的巨額虧損,主要來自兩個原因——
一是它名下持有商業物業及開發項目,需要計提多達95億港元的資產減值;
二是去年向母公司周大福企業出售新創建集團,導致了將近83億港元的賬面虧損。
寧愿給賬面上帶來虧損,也要把名下的資產出售給母公司,換來輸血的資金。
可見,它現在有多需要錢了。
跟其他三個香港豪門家族旗下的地產公司相比,過去幾年里,新世界發展的負債率,不斷攀升。
十一弟查了下,郭得勝家族旗下的新鴻基地產,凈負債率低至18%;
李兆基家族旗下的恒基地產,凈負債率僅為22%;
李嘉誠家族旗下的長實集團,凈負債率更是維持在不到6%的低杠桿水平。
而新世界發展的凈負債率,已經將近50%,遠高于其他三家香港老牌地產商。
到去年,新世界發展背負的有息債務,接近1622億港元。
其中,它需要在一年內償還的短期債務,超過了620億港元。
新世界發展手上持有的現金資源,還不到390億港元,根本覆蓋不了短期債務。
實際上,它的真實有息債務規模及凈負債率,比目前要高得多。
在新世界發展名下,還發行了多達363億的永續債。
這種類型的債務,在資產負債表中,被計入到權益里面,而不是劃為有息債務。
這意味著,永續債實際上攤薄了新世界發展的杠桿水平。
它的真實有息債務規模,高達1985億港元;與之對應的負債率,也比目前50%的凈負債率更高。
新世界發展名下規模龐大的永續債,由于需要向債權人支付利息,吞噬掉了上市公司相當一部分利潤,大幅削弱了它的盈利能力。
它靠向母公司出售資產換來的兩百多億現金,相對于債務規模而言,杯水車薪。
債務規模高企,負債水平居高不下,又在過去二十個財年以來,出現了歷史上首次虧損,新世界發展陷入了巨大的困境之中。
作為新世界發展的掌舵者,鄭志剛的工作,并不像他在抖音上托著咖啡杯當網紅那樣輕松自在了。
果然,做生意,守是守不住的。
不怕富二代紙醉金迷,就怕富二代證明自己。
他執掌的新世界發展陷入困境,可能也讓鄭志剛作為鄭裕彤家族第三代接班人的前途,蒙上了一層陰影。
去年底,已經很少出現在公開場合的鄭家純,罕見地露面接受了媒體采訪。
他告訴媒體記者,自己仍在掌權——
“中風后還在繼續工作,但更多時候在家辦公,包括召開會議、接見同事或簽署文件,主要的決策權仍由他來負責。”
對于家族接班人,鄭家純不避諱,專門作了回應——
“接班人要德才兼備,這個人不易找到。我仍在觀察中,但是感覺不容易物色到。”
“家族傳承未必一定需要接班人。我有一個想法,我們公司生意范圍比較廣,各行各業都有涉及,事實上需要很多人才負責管理,因此家族成員可以負責個別范疇的生意。”
“如果沒有合適的家族成員,可以向外招聘,他的去留讓股東會決定。”
“家族的傳承不局限于生意,還關乎文化和理念,有人說富不過三代,理由很簡單,有的接班人德行不好,只照顧自己一房的利益。”
“如果沒有接班人,而由股東會來決定,就沒有這個煩惱。因為家族的股東是不會變的,人數、持股比例都是一樣的。這樣可以避免由于接班人德行不好而影響到下一代。”
過去幾年來,外界一直把鄭志剛視為鄭裕彤家族的第三代接班人。
而鄭家純的一番話,又打上了問號、增加了懸念。
錢重要,兒子也重要,不把錢給兒子最重要。
鄭志剛在太子爺的位置上,坐得也不那么穩當了。
據說,接替鄭志剛出任行政總裁的,是上市公司現任高管——馬紹祥。
目前,馬紹祥擔任新世界發展的執行董事兼營運總監。
他是一名職業經理人,加入新世界發展之前,曾在香港政府發展局有過任職。
走馬換將,并不意味著就能讓新世界發展脫離困境,立刻翻身。
但對新世界發展來說,這是一招大棋——
職業經理人受到重用上位一把手,家族成員則從臺前退回到股東的位置上。
這個香港豪門的家族企業,也許就要徹底變天了。
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