近日有網友向今元集團留言詢問,自己參加的是企業職工基本養老保險,快到60歲的退休年紀,但到時養老保險只繳了13年,還差2年,這可怎么辦?今天,今元集團帶你一起聊聊這個話題。
根據相關規定,參加企業職工基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。而像這位朋友遇到的情況,有以下3個方案:
一、延長繳費至滿15年
可以按照國家有關規定,在待遇領取地延長繳費至滿15年。
其中《社會保險法》實施(2011年7月1日)前參保,延長繳費5年后仍不足15年的,可以一次性繳費至滿15年。
二、轉入城鄉居民基本養老保險
參保人員也可以申請從企業職工基本養老保險轉入城鄉居民基本養老保險,享受相應的養老保險待遇。
三、申請終止職工基本養老保險關系
未轉入城鄉居民基本養老保險的,個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。
社保經辦機構按照程序,經本人書面確認后,終止其企業職工基本養老保險關系,并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
而這位網友可以在達到法定退休年齡后,在待遇領取地延長繳費2年,也就是至62歲時繳費滿15年后,辦理按月領取養老金手續。
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