廣東
關于禁止使用童工的告知書
潮陽區(qū)各用人單位，各位家長（監(jiān)護人）：
暑期到來，我區(qū)餐飲、快遞及手工勞動密集型等行業(yè)非法使用童工的現(xiàn)象呈上升態(tài)勢，為切實維護不滿16周歲的未成年人合法權(quán)益，規(guī)范勞動用工秩序，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國未成年人保護法》《禁止使用童工規(guī)定》等法律法規(guī)，現(xiàn)就禁止使用童工的相關規(guī)定告知如下：
任何組織或者個人不得招用未滿16周歲的未成年人，國家另有規(guī)定的除外。
任何單位或者個人不得為未滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)。
營業(yè)性娛樂場所、酒吧、互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務營業(yè)場所等不適宜未成年人活動的場所不得招用已滿16周歲的未成年人。
未滿16周歲未成年人的父母或者其他監(jiān)護人應當保護其身心健康，保障其接受義務教育的權(quán)利，不得允許其被用人單位非法招用或從事個體經(jīng)營活動。
未成年人的父母或者其他監(jiān)護人應當履行保障未成年人健康、安全、受教育等方面權(quán)利的監(jiān)護職責。
學生實習一般應由學校組織，學校、實習單位和實習學生應當簽訂三方協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務和責任，學校和實習單位不得通過中介機構(gòu)（含勞務派遣機構(gòu)）或者個人組織、安排和管理實習。
請各用人單位自覺依法用工，拒絕使用童工！各位家長（監(jiān)護人）切實履行監(jiān)護責任，做好未成年人保護的第一道防線！讓我們共護未成年人身心健康，共筑未成年人保護的堡壘，保障未成年人合法權(quán)益，營造關愛未成年人、依法用工的良好社會氛圍。
潮陽區(qū)人力資源社會保障局
2025年7月1日
特別聲明：以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺“網(wǎng)易號”用戶上傳并發(fā)布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
