眼下貿易戰剛剛有所緩和，美國方面卻又在別的領域上整出來幺蛾子。

本月的18號，美國防長緊急發文，表示將要啟動一項新的審查計劃。

文章中寫道，要對所有和軍方有合作關系企業內部的工程師人員名單進行審查，要確保沒有一名中國的工程師參與其中。

話音剛落，微軟方面就率先做出了反應，直接對外宣布停止任用中國工程師。

那么美國方面為什么會做出這樣的行為？微軟的反應又說明了什么問題？

美國的套路

其實從近些年來美國的行為來看，一旦牽扯到我國的方向，美國總是會抓住一切機會小題大做，把話題的熱度炒得高高的。

比如說我們這次提到了美國軍方突然要求停止和中國工程師合作就能看出端倪。

而美國防長專門強調了主要停止是在美國國防部云服務這個領域的合作。

因為近些年來我國的人才越來越多，也成為了美國企業當中爭相聘請的重要力量，但是這背后卻藏著讓無數人才心寒的真相。

首先在這這些美國企業的眼中，這些人才的作用就像是電池一樣。

需要的時候就會下大力度維護，一旦被榨干最后一絲利益，就會被拋棄。

尤其是近些年美國正在國際上無底線的炒作“中國威脅論”這個時期。

中國的工程師、學生以及一些工作人員更是受到了來自美國方面國籍歧視。

那么從這次美國軍方的行為來看，無疑又是一次炒作和抹黑。

而美國方面這次拿出來的借口是為了維護美國國家內部的安全。

單從美國防長發的文章上面來看，似乎確實是為了維護美國的安全，但是其實并非如此，還是在搞那一套所謂的“中國威脅論”。

同時也是在美國的國內進一步散播反華的情緒，讓更多的美國民眾產生這樣的思想。

有人分析認為，其實在美國的企業當中雖然有中國員工，但是想在美國國防部這樣的架構之下進行所謂的“竊取軍事機密”，似乎是不太可能的，所以美國政府其實根本沒有必要做出這樣的動作。

根據美國方面的信息來看，美國專門設置了“數字護衛”系統來監督中國工程師的工作。

也就是說其實中國工程師在云服務領域工作的信息是可以被隨時監控到的。

不過同時美國的這個“數字護衛”系統也存在著一些不足，比如說針對一些高端的程序代碼難以識別。

但是這顯然是美國方面自身的問題，為什么要選擇損害我國工程師的利益呢？

顯然這還是在一定程度上的排擠中國工程師，拿著所謂國家安全的大旗，在號稱自由的美國大搞國籍歧視政策。

這是對美國自身名譽的嚴重損害，如果大家都看到了美國方面這樣的嘴臉，以后還會有人才愿意前往美國發展嗎？

企業背后的問題

在美國防長話音剛落沒多久，微軟就率先做出了表態，在國內發聲，表示已經停止了和中國工程師的合作，同時表示微軟內部的保密制度要求非常嚴格，不會有泄密的風險。

為什么微軟會站出來率先發聲呢？首先微軟和公司一直在和美國的國防部合作。

同時微軟方面被美國一些政客指責長期聘用中國的工程師工作。

所以這次在美國防長發話之后，微軟肯定是要在第一時間站出來撇清關系的。

其實從這里也能看出一些美國企業的無奈，本身這些企業還是希望能夠任用中國工程師人才的，可是卻一直遭受到美國上層的施壓。

其實前些年美國就一直在對于我國的留學生等人才進行打壓。

美國的多所名校甚至對中國留學生的手機進行監控，一旦查到有什么關鍵性的詞語，就會將其叫到辦公室約談。

并且還在前期對我國留學生的簽證方面進行收緊，甚至當時白宮高官還放狠話，要大量地撤銷我國留學生的簽證。

再比如針對我國一些企業的打壓，最為明顯的就是華為，我們知道近些年來華為在美國方面一直受到排斥。

甚至美國還想要拉攏自己身邊的盟友們一起圍堵華為的發展。

但是產品好就是好，口碑是做不了假的，即便美國方面的打壓，但是卻無法改變華為在海外市場的發展壯大。

而從美國方面這回再一次做出這樣的行為，我們能看到美國對我國的科技人才圍剿正在加大。

美國方面擔心我國的這些技術人才前往美國學習到先進的技術。

這會讓美國在科技上卡脖子的王牌成為一張廢紙，所以美國一直在加強這方面的圍剿。

不過如今我國的科技發展今非昔比，很多領域如同雨后春筍一般地飛速發展。

AI、智能機器人等等，這些項目的研發讓很多的美國科學家都感到驚嘆。

并且我國的手里還有稀土這樣的王牌，在這樣的環境當中科技發展當然會更上一層樓。

希望我國的自主研發領域能夠越來越好，而美國這樣的行為無疑只能讓所有人看清楚美國的真面目，這樣做在以后肯定會有大量的人才從美國流失。