眾所周知,今年的養老金調整從年初開始就提到要提低控高,縮小不同群體養老金之間的差距。而隨著現如今各省份養老金調整方案陸續出爐,大家也都在關心各地區的養老金調整方案中是否真的有提低控高的舉措,是否真的在致力于縮小養老金差距?
直到北京的調整方案出爐,大家發現首都不愧是首都,的確是在響應國家號召。低收入群體這次是真有利好了!
首先咱們先來看一看北京市今年公布的養老金調整方案到底如何?
先來說一說定額調整部分,定額調整部分因為是普漲,也就是所有的退休人員都上漲的一部分調整,所以對于低收入群體來說是尤其重要的,這部分金額越多,我們的漲幅相應來說也就會更高。不過今年北京的定額調整部分不算太高,只有18元,相比起去年的30元,足足下降了12元。可以說,這個下降幅度還是比較大的。
除了定額調整之外,北京是今年的掛鉤調整還是相當有看點的。為什么這么說呢?咱們詳細的看一看調整政策。
北京今年的掛鉤調整也是雙掛鉤,也就是與繳費年限相掛鉤,以及與基本養老金水平相掛鉤。與繳費年限相掛鉤的調整方式和之前一樣都是以10年為分界線。18元是一個最低的底線,也就是如果你的繳費年限在10年以下,那么最低能夠上漲18元。而超過18元的部分則每年按照1.8元來增加,如果不滿一年呢則按照每月增加0.5元進行計發。
不得不說,這一部分還是相當給力的,和其他地區相比,北京市的工齡單價真的很高。要知道隔壁的上海,工齡單價每繳滿一年也只增加0.5元而已。而北京則是直接增加1.8元,這個差距拉下來其實是很大的。
而更有特色的是,北京的與基本養老金水平相掛鉤的調整。
關于養老金水平掛鉤的調整,其他地區基本都是按照比例進行調整,但北京則是按照一個數值,數值之下的多漲,數值之上的少漲。而今年這個分界線是7118元,如果你的基本養老金水平沒有達到這個值,那么就可以多增加18元,如果超過了,那么只能增加3元。
而這種調整方式顯然就是提低控高的舉措。從對比來看,一個3元,一個18元,中間差了15元,對于縮小養老金差距來說還是比較有效果的。對于那些低收入群體,尤其是沒有超過7118元每月的退休人員來說,這無疑是一個好消息。由此可見,北京在提低控高以及縮小養老金差距上還是非常用心的。
雖說相比起去年,這一部分的上漲金額有明顯下降,但在國家整體的養老金上漲幅度下降的情況之下,這也是可以理解的。
最后咱們再來說一說傾斜調整。
北京市的傾斜調整主要針對的就是高齡人員。不過和其他地區有一些不同的是,北京的高齡調整針對的是65歲以上的人員。要知道大多數的地區針對的都是70周歲以上的退休人員進行調整。而北京將這個年齡門檻降低到65元,則意味著有更多的人可以因此受益。
而具體的調整金額為65~69歲的人增加10元,70~74歲的人增加30元。75~79歲的人增加40元,80周歲以上的增加50元。這個額度相比起去年,每個檔位都降低了10元。但總的來說也是在意料之中的。
綜合來看,北京的調整方式其實是非常有特點的,其實關于提低控高,北京一直都在做,幾年之前北京的養老金調整方案就一直秉承的是這種方式。也就是按照北京市居民人均可支配收入水平進行劃檔,在這個檔次之下的多漲,這個檔次之上的少漲。
而北京作為首都,用這樣的調整方式也無疑是在向我們釋放出一個信號,那就是未來低收入群體一定會更受益,養老金之間的差距也會逐步縮小。當然我們也要意識到養老金差距不是一朝形成的。它是一個很復雜的問題,也有很多復雜的成因。所以想縮小養老金差距,我們也要耐心等待,這并不是一朝一夕就能完成的。
你所在的地區有提低控高的舉措嗎?歡迎大家在評論區留言,我們一起討論。
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