4月28日下午，陽高縣聯(lián)社組織召開2025年新入職員工見面座談會。黨委班子成員及6名新員工參加會議。
會前，聯(lián)社黨委書記馬海斌與每一位新員工面對面交流談心，深入了解其思想、學習及生活情況，并對他們未來工作發(fā)展提出殷切希望，激勵新員工珍惜農(nóng)信社工作平臺，適應工作環(huán)境、加強實踐鍛煉，在陽高縣聯(lián)社改革發(fā)展中書寫青春篇章。
會上，聯(lián)社黨委向新入職員工表示熱烈的歡迎和誠摯的祝福，簡要介紹陽高縣聯(lián)社的基本情況，新員工們依次進行自我介紹，分享個人成長經(jīng)歷、專業(yè)特長及職業(yè)期待。他們用充滿朝氣的語言展現(xiàn)了新時代青年的活力與抱負，表達了扎根農(nóng)商、服務“三農(nóng)”的堅定決心。大家一致表示，將盡快實現(xiàn)角色轉換，適應新環(huán)境、勝任新崗位，為農(nóng)信事業(yè)注入新鮮力量。
黨委副書記、主任張成武宣讀了入職分配方案。結合行業(yè)形勢、企業(yè)戰(zhàn)略等方面分析強調(diào)新員工對聯(lián)社未來發(fā)展的重要性，并從“敬畏心、進取心、責任心”三個方面提出殷切期望，一是合規(guī)是底線要求，要敬畏風險，將合規(guī)作為銀行工作的基本準則，內(nèi)化于心、外化于行。二是專業(yè)是立足之本，要主動學習，不斷提升業(yè)務技能和綜合素養(yǎng)，在奮斗中收獲成長與快樂。三是服務是發(fā)展翼，要積極踐行服務“三農(nóng)”的初心使命，以腳踏實地的作風、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力傳承背包精神。
凝“新”聚力 攜手未來，在這充滿希望與憧憬的起點，希望新員工帶著蓬勃的朝氣與對未來的無限期許，盡快融入陽高縣聯(lián)社這個溫暖的大家庭。與聯(lián)社攜手，在服務“三農(nóng)”的舞臺上，共同鑄就陽高縣聯(lián)社的美好未來！
作者：張茹

責編：孫明月