職務侵占罪,是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數(shù)額較大的行為。
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職務侵占罪的有效的辯護要點有哪些?
董飛律師解答:
1、主體身份的界定。職務侵占罪的主體為 “公司、企業(yè)或者其他單位的人員”。若嫌疑人非公司、企業(yè)或其他單位工作人員(臨時工、掛靠人員等),不符合主體要件。
2、是否利用職務上的便利。需證明行為人利用了 “主管、管理、經(jīng)手單位財物” 的職權(quán),而非僅因工作關(guān)系熟悉環(huán)境或易于接近財物。若清潔工趁無人注意竊取財物,則可能構(gòu)成盜竊罪。
3、是否具有非法占有目的。非法占有目的屬于人的主觀意識范疇,難以被人們直接感知和所把握。但是,一個人的主觀意識會通過其言行表現(xiàn)出來。
4、職務侵占罪的對象需為 “本單位財物”,包括動產(chǎn)、不動產(chǎn)及財產(chǎn)性利益。侵占對象為個人委托保管物或第三方財產(chǎn),未損害單位利益的,不屬職務侵占。
5、量刑情節(jié)的爭取。自首、立功、初犯、偶犯等情節(jié),減輕處罰。
董飛律師補充:
職務侵占罪是一種財產(chǎn)型犯罪,公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數(shù)額在三萬元以上的,應予立案追訴。公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。
【法律依據(jù)】
《刑法》
第二百七十一條 【職務侵占罪】公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。
國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規(guī)定定罪處罰。
董飛律師
上海市三方律師事務所專業(yè)律師,中國法學會會員,上海青年律師領軍人才成員。董律師擅長處理公司法、股東糾紛、刑事辯護等法律問題,在傳統(tǒng)業(yè)務領域及區(qū)塊鏈、虛擬貨幣、AIGC合規(guī)等新興領域都積累了豐富的實務經(jīng)驗,辦理案件過程中成功幫助當事人挽回損失或?qū)崿F(xiàn)權(quán)益達數(shù)千萬元。
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